Tarifseminar April 2018
Jetzt geht es los
Das Tarifergebnis in der Metall- und Elektroindustrie aus dem Februar 2018 kann sich sehen lassen: Neben einer kräftigen Entgelterhöhung gibt es für die Metallerinnen und Metaller erstmals ab 2019 ein neues tarifliches Zusatzgeld mit Zusatzbetrag sowie die Möglichkeit zur kurzen Vollzeit bis 28 Wochenstunden. Für bestimmte Beschäftigtengruppen gibt es eine Wahloption für acht freie Tage statt des tariflichen Zusatzgeldes.
Des Weiteren gibt es u.a. einen innovativen Tarifvertrag für Rahmenbedingungen zum Mobilen Arbeiten und Verbesserungen für Azubis.
Das Tarifpaket 2018 geht nun in die betriebliche Umsetzung:
* Welche Konditionen sehen die Tarifverträge vor?
* Was müssen Arbeitnehmer/innen und Betriebsräte beachten?
* Wie geht man die Umsetzung des Regelwerkes im Betrieb konkret an?
Diese und viele weitere Fragen beantwortete das erste Tarifseminar der BIKO am 23. und 24.4.2018 im Gewerkschaftshaus Mannheim, an dem Betriebsrätinnen und Betriebsräte aus sechs verschiedenen Betrieben der Region teilnahmen.
Die Seminare werden fortgesetzt. Die BIKO - Bildungskooperation in Baden bietet allein im Raum Mannheim-Rhein-Neckar drei Seminare zur Umsetzung des Tarifergebnisses an.
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Letzte Änderung: 24.04.2018